Chubut perdió 438 empresas en un año, casi el doble que el promedio nacional

La cantidad de empleadores en Chubut experimentó una fuerte caída durante el último año, reflejada en un descenso del 5,9% en el registro de empresas que sostienen empleo. Según datos de la Superintendencia de Riesgos del Trabajo (SRT), esto se traduce en 438 empresas menos en comparación con la situación de mayo de 2025. Este descenso en la provincia contrasta significativamente con la pérdida del 3,3% a nivel nacional, lo que indica que la crisis económica afecta a Chubut de manera más aguda.

Los datos son aún más preocupantes cuando se analizan desde noviembre de 2023, periodo en el cual Chubut ha reportado una reducción acumulada de 714 empleadores registrados, lo que equivale a un 9,2% del parque empresarial de la provincia. Cabe destacar que más del 60% de estas pérdidas se produjeron en el último año, lo que sugiere una aceleración en la disminución de empresas y el empleo.

Este panorama se enmarca en un contexto económico que afecta considerablemente a la región patagónica y a la cuenca petrolera, donde las inversiones han disminuido y se ha generado una sensación de inestabilidad económica. El informe elaborado por la consultora Politikon Chaco, que analiza la situación del empleo registrado, excluye las empresas públicas y los hogares con servicio doméstico, centrando su mirada en el sector privado.

Comparativamente, la situación en Santa Cruz también es crítica, con una disminución del 6,7% en la cantidad de empleadores registrados, lo que se traduce en 258 unidades menos en el último año. Esta caída es más pronunciada que la de Chubut y se sitúa por encima del promedio nacional, lo que resalta que ambas provincias enfrentan desafíos mayores en la retención de empresas y en la generación de empleo.

Por otro lado, Neuquén ha destacado como un contracara en este contexto patagónico, presentando un crecimiento en la cantidad de empleadores desde noviembre de 2023, con un aumento neto de 148 empresas, lo que representa un crecimiento del 1,7%. Este crecimiento es significativo, considerando la tendencia general de disminución en las provincias vecinas.

Frente a este escenario, es crucial que las autoridades locales y nacionales analicen las causas detrás de la reducción empresarial en Chubut y Santa Cruz, y busquen soluciones efectivas para revertir la situación. La caída de empresas no solo impacta en el empleo, sino también en el tejido económico y social de toda la región.