El Consejo de Estado suspende contrataciones del Dapre en días no hábiles

El Consejo de Estado en Colombia ha adoptado una medida cautelar que suspende un decreto del Departamento Administrativo de la Presidencia de la República (Dapre), el cual permitía la realización de trámites contractuales durante los fines de semana y festivos entre el 11 de julio y el 2 de agosto de 2026. Esta decisión se da en el marco del empalme presidencial previsto por la legislación colombiana y busca proteger los derechos laborales de los funcionarios involucrados.

La suspensión afecta a la Resolución No. 0478 del 6 de julio de 2026. Según el fallo, el Consejo de Estado consideró que era imprescindible actuar con urgencia para evitar que las contrataciones se llevaran a cabo antes de un pronunciamiento definitivo sobre la legalidad del decreto. Este decreto había generado controversia ya que permitía que los empleados trabajaran en fechas tradicionalmente consideradas no laborables, sin la garantía de pago de horas extras, contraviniendo así las normativas laborales colombianas.

La acción legal que provocó la suspensión fue interpuesta por la Fundación para el Estado de Derecho y el abogado Germán Calderón. Los demandantes señalaron que la medida vulneraba el derecho al descanso de los servidores públicos y que modificar la consideración de días no hábiles solo en nombre de la celeridad administrativa no es suficiente para justificar el cambio de las normativas legales existentes.

El Consejo de Estado encontró inconsistencias en el decreto, dado que aunque afirmaba que su objetivo era alterar el cómputo de términos para los contratos, también imponía a los funcionarios trabajar en esos días. La resolución cuestionada establecía que los días habilitados no garantizarían una compensación adicional, lo que podría contradecir las leyes vigentes que regulan el trabajo en días festivos.

El proceso de empalme gubernamental en Colombia es un procedimiento importante que debe realizarse con anticipación y que involucra la transición administrativa entre administraciones. El Consejo resaltó que la direccionalidad y la agilidad en estos procesos no justifican omitir los procedimientos formales establecidos por la ley.

Finalmente, el Consejo de Estado subrayó que el cumplimiento de su fallo debe ser inmediato y que se debe proceder a comunicar la resolución al Dapre. La suspensión se mantendrá hasta que se resuelva de fondo la demanda de nulidad presentada, garantizando así la protección de los derechos laborales y el respeto a las normativas de contratación estatal vigentes.