El Gobierno implementa aumentos escalonados en el salario mínimo hasta abril de 2027
El Gobierno nacional anunció un nuevo esquema de aumentos progresivos del salario mínimo que se aplicará desde septiembre de 2026 hasta abril de 2027. La resolución fue adoptada tras la falta de consenso entre empleadores y sindicatos en una reunión reciente del Consejo Nacional del Empleo.
A través de la Resolución 4/2026, publicada en el Boletín Oficial, el Gobierno ha fijado un incremento escalonado del salario mínimo, que se aplicará desde septiembre de 2026 hasta abril de 2027. Esta decisión surge luego de negociaciones infructuosas entre representantes sindicales y empleadores, quienes no lograron llegar a un acuerdo en la plenaria del Consejo Nacional del Empleo, realizada el 28 de agosto.
El salario mínimo vigente hasta agosto era de $376.600, y a partir de septiembre, se incrementará a $383.800. Este aumento es parte de una serie de ajustes que elevarán el salario mínimo a $437.000 en abril de 2027, lo que representa un incremento total de $60.400 en un lapso de ocho meses. La nueva escala mensual establecida será de $391.200 en octubre, $398.800 en noviembre y así sucesivamente, con un ajuste mensual hasta alcanzar el monto final.
A pesar de estos incrementos, el salario mínimo ha mostrado una pérdida significativa de poder adquisitivo en el último tiempo. Según un informe del Instituto Interdisciplinario de Economía Política (UBA-CONICET), desde noviembre de 2023 hasta julio de 2026, el sueldo mínimo real ha caído un 40,5%, reflejando los desafíos que enfrenta la economía argentina, especialmente bajo la gestión de Javier Milei.
Además de los aumentos salariales, la resolución también establece las condiciones de la prestación por desempleo, que será del 75% del salario neto de la mejor remuneración del trabajador en los seis meses anteriores a su cese laboral. Sin embargo, se aclaró que esta prestación no podrá ser inferior al 50% ni superior al 100% del salario mínimo vital y móvil vigente.
Esta medida implica un nuevo desafío para el Ejecutivo, que busca armonizar la realidad económica con los derechos laborales en un contexto marcado por la alta inflación y la precarización del trabajo. La respuesta de los sindicatos y la posible reacción del sector productivo ante estos aumentos será clave para entender el futuro del mercado laboral en el país.
El esquema de incrementos salariales busca mejorar las condiciones de vida de los trabajadores, aunque queda por verse cómo se adaptará a un entorno de inflación fluctuante y sus efectos sobre la economía de las familias argentinas.