Protesta de trabajadores en la Ruta 3 por salarios adeudados en Comodoro Rivadavia
Trabajadores de Patagonia Argentina SRL realizaron una movilización en la Ruta 3, exigiendo el pago de salarios pendientes y su incorporación en la nueva prestataria. La protesta paraliza el servicio de transporte público de pasajeros en Comodoro Rivadavia, afectando a miles de usuarios.
Este miércoles, trabajadores de Patagonia Argentina SRL, quienes aún no han sido incorporados por la nueva empresa de transporte público MR-Solbus, marcharon por la Ruta Nacional N° 3 en Comodoro Rivadavia. La movilización, que tuvo lugar en el marco de un conflicto laboral, tenía como objetivo principal exigir el pago de salarios adeudados y la definición de su situación laboral.
Los manifestantes partieron desde el centro de la ciudad, avanzando hacia el domicilio del propietario de la concesionaria que terminó su contrato, Genero Rossi, ubicado en el Kilómetro 3. Durante la movilización, los trabajadores denunciaron la incertidumbre laboral en la que se encuentran, a medida que las nuevas autoridades toman control del servicio de transporte.
La presencia en la ruta generó un importante impacto en la circulación vehicular, provocando demoras significativas en el tráfico, especialmente en las inmediaciones del Chalet Huergo. Para aliviar la congestión, algunos automovilistas optaron por rutas alternativas, como el Camino del Centenario.
Efectivos de la Policía del Chubut apoyaron a los trabajadores, utilizando móviles con sirenas y balizas encendidas para garantizar la seguridad durante la manifestación y ordenar el tránsito.
El conflicto es significativo no solo para los trabajadores, sino también para los miles de usuarios que dependen del servicio de transporte público, el cual se encuentra interrumpido. La protesta de hoy escaló el nivel de alerta en la comunidad, dada la situación económica regional y la dependencia del transporte para la movilidad urbana.
Los trabajadores han anunciado que mantendrán su visibilidad y reclamos hasta que se resuelvan las deudas salariales y se asegure la incorporación de todos los empleados a la nueva empresa de transporte. La situación pone de relieve la fragilidad del empleo en el sector público de servicios y la necesidad de una solución urgente para evitar mayores trastornos a la comunidad.